Законодавство
Премії працівникам Бюро економічної безпеки не мають перевищувати 30 % окладу
Набрала чинності постанова Кабінету Міністрів України «Деякі питання організації діяльності Бюро економічної безпеки України» від 6 жовтня 2021 р. № 1068, якою затверджено:
– Положення про Бюро економічної безпеки України;
– Умови та розміри оплати праці і грошового забезпечення працівників Бюро економічної безпеки.
Читайте також: Бюро економічної безпеки: як зміниться взаємодія держави з платниками податків?
Згідно з постановою основними завданнями БЕБ є:
1) виявлення зон ризиків у сфері економіки шляхом аналізу структурованих і неструктурованих даних;
2) оцінювання ризиків і загроз економічній безпеці держави, напрацювання способів їх мінімізації та усунення;
3) подання пропозицій щодо внесення змін до нормативно-правових актів з питань усунення передумов створення схем протиправної діяльності у сфері економіки;
4) забезпечення економічної безпеки держави шляхом запобігання, виявлення, припинення, розслідування кримінальних правопорушень, що посягають на функціонування економіки держави;
5) збирання та аналіз інформації про правопорушення, що впливають на економічну безпеку держави, та визначення способів запобігання їх виникненню в майбутньому;
6) планування заходів у сфері протидії кримінальним правопорушенням, віднесеним законом до його підслідності;
7) виявлення та розслідування правопорушень, пов’язаних з отриманням та використанням міжнародної технічної допомоги;
8) складення аналітичних висновків і рекомендацій для державних органів з метою підвищення ефективності прийняття ними управлінських рішень щодо регулювання відносин у сфері економіки.
Читайте також: Бюро економічної безпеки матиме доступ до всіх реєстрів і баз даних
Передбачено, що:
– особам, які мають спеціальні звання БЕБ, виплачується щомісячна надбавка за вислугу років у розмірі: за наявності стажу роботи до п’яти років – 25 відсотків, більше п’яти років – 30 відсотків, більше 10 років – 35 відсотків, більше 15 років – 40 відсотків, більше 20 років – 45 відсотків, більше 25 років – 50 відсотків посадового окладу;
– премії працівникам БЕБ встановлюються у розмірі не більше 30 відсотків посадового окладу;
– працівникам БЕБ виплачується щомісячна доплата за роботу, яка передбачає доступ до державної таємниці, у розмірі залежно від ступеня секретності інформації: відомості та їх носії, що мають ступінь секретності «особливої важливості» або «цілком таємно», – 10 відсотків посадового окладу; відомості та їх носії, що мають ступінь секретності «таємно», – 5 відсотків посадового окладу.
