Оклад керівника медзакладу не має перевищувати середню зарплату працівників більш як на 60%

Кабінет Міністрів прийняв постанову, згідно з якою посадовий оклад керівника закладу охорони здоров’я не може перевищувати розмір середньої заробітної плати медпрацівників більш як на 60 %.

Також керівників зобов’язано диференціювати рівень заробітної плати працівників з урахуванням їхньої кваліфікації, обсягів, складності, відповідальності та умов виконуваної роботи.

Постанова набере чинності 1 січня 2022 р.

Нагадаємо, страхові виплати в разі інвалідності через COVID-19 отримають медпрацівники закладів охорони здоров’я всіх форм власності

LexInform рекомендує

Концепція адміністративно-правового забезпечення охорони здоров'я

Купити

Приватна медична практика. Юридичні поради з побудови та захисту бізнесу

Купити

Бібліографія з медичного права: національний контекст

Купити

Четверте покоління прав людини: особливості правового регулювання, проблеми та перспективи розвитку в сфері охорони здоров'я

Купити

Поділитися

Твітнути