Законодавство
Визначено посадові оклади в Інституті освітньої аналітики

Набрала чинності постанова Кабінету Міністрів України від 30 травня 2025 р. № 624, якою схему тарифних розрядів посад керівних, наукових, науково-педагогічних, педагогічних працівників, професіоналів, фахівців та інших працівників бюджетних установ, закладів та організацій доповнено розд. XLVIII «Державна наукова установа «Інститут освітньої аналітики»:
Найменування посади | Тарифний розряд |
Директор Інституту | 21 |
Начальник наукового відділу | 18 |
Завідувач наукового сектору | 17 |
Начальник відділу | 11 |
Завідувач сектору | 10 |
Старший науковий співробітник | 17 |
Науковий співробітник | 16 |
Молодший науковий співробітник | 14 |
Учений секретар | 16 |
Під час визначення граничних розмірів посадових окладів працівників державної наукової установи «Інститут освітньої аналітики» застосовується додатковий коефіцієнт підвищення посадових окладів 3 для керівних працівників, професіоналів та фахівців; 2 – для інших категорій працівників.
Внесено зміни й до постанови від 12 серпня 2015 р. № 589, а також доручено керівнику державної наукової установи «Інститут освітньої аналітики» забезпечити виконання цієї постанови виключно в межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисі.
Міністерство освіти і науки до початку 2025/26 навчального року має вжити заходів до упорядкування функціоналу та штатної чисельності державної наукової установи «Інститут модернізації змісту освіти», державної установи «Український інститут розвитку освіти» та державної наукової установи «Інститут освітньої аналітики» з метою уникнення дублювання відповідних функцій та посилення інституційної спроможності зазначених установ.
Постанова застосовується з 1 червня 2025 р.
Також зверніть увагу на Правові позиції Верховного Суду щодо кримінальних правопорушень, пов’язаних з війною, та збірник Воєнний стан. Всі нормативні матеріали, алгоритми дій, роз’яснення, корисні ресурси.