Як Держлікслужба погоджує кандидатури керівників юридичних відділів?

Вступив у силу наказ Міністерства охорони здоров’я України «Про затвердження Порядку погодження кандидатур претендентів на посади керівників юридичних служб територіальних органів Державної служби України з лікарських засобів та контролю за наркотиками та державних підприємств, що належать до сфери її управління» від 30 листопада 2018 р. № 2236.

Погодження кандидатури претендента здійснює відділ правового забезпечення Державної служби України з лікарських засобів та контролю за наркотиками (далі – юридична служба).

Керівник територіально органу Держлікслужби чи підприємства, що належать до сфери управління служби, за результатами конкурсного відбору вносить до юридичної служби подання щодо погодження кандидатури претендента.

У поданні в довільній формі зазначають:

• ПІБ претендента, дата його народження;
• громадянство та місце проживання;
• освіта;
• попередня займана посада та посада, на яку особа рекомендується;
• стаж роботи за фахом;
• дані про відповідність вимогам щодо кваліфікаційного рівня та професійної підготовки.

Додатками до подання є біографічна довідка претендента, копії документів, які підтверджують вищевказану інформацію, письмова згода претендента на обробку його персональних даних.

У разі подання невідповідних документів, юридична служба протягом 5 робочих днів повертає їх.

Юридична служба Держлікслужби розглядає документи і не пізніше ніж на 10 робочий день з дати їх отримання запрошує особу на співбесіду.

Рішення щодо погодження кандидатури приймається керівником юридичної служби Держлікслужби та оформлюється висновком щодо погодження призначення на посаду керівника юридичної служби за встановленою формою (додаток до Порядку) у 2 примірниках.

Перший примірник протягом 20 робочих днів повинен бути надісланий до відповідного територіального органу чи підприємства Держлікслужби. Другий примірник зберігаються у відділі правового забезпечення Держлікслужби протягом 5 років.

Поділитися

Твітнути