Судова практика
Голова правління ОСББ не має повноважень одноособово звільнити й повторно призначити себе на посаду
24 червня 2026 р. Верховний Суд у складі колегії суддів Касаційного господарського суду у справі № 916/2658/25 задовольнив касаційну скаргу члена ОСББ, який вимагав визнання неправомірним наказу голови правління про власне повторне призначення на посаду.
Голова правління ОСББ своїм наказом звільнила саму себе з посади за згодою сторін, а наступного дня іншим наказом одноособово прийняла себе на цю ж посаду за сумісництвом на неповний робочий день, змінивши при цьому режим зайнятості без погодження з органами управління об’єднання.
Читайте також: Формальні недоліки адвокатського запиту не можуть бути підставою для відмови у наданні інформації про діяльність ОСББ його співвласнику
Суд першої інстанції, розглянувши позов члена ОСББ, скасував другий наказ як такий, що прийнятий без рішення загальних зборів. Апеляційний суд скасував рішення і відмовив у позові, вважаючи, що накази не потягли жодних юридично значущих наслідків, оскільки статус голови правління фактично не змінився.
У касаційній скарзі позивач наполягав, що спірні накази є незаконними незалежно від настання чи ненастання негативних наслідків.
Верховний Суд вказав, що припинення повноважень голови правління виконавчого органу юридичної особи (ОСББ) має розглядатися у площині корпоративного спору між сторонами, що відрізняється за своєю правовою природою і правовими наслідками від звільнення працівника з роботи на підставі положень КЗпП України. Тому механізм припинення повноважень регулюється не трудовим законодавством, а ст. 99 ЦК України, Законом «Про об’єднання співвласників багатоквартирного будинку» та статутом об’єднання.
Читайте також: ОСББ не має права блокувати електронний ключ власника квартири навіть за наявності у нього боргів за житлово-комунальні послуги
Посилаючись на рішення Конституційного Суду від 12.01.2010 № 1-2/2010 та практику Великої Палати ВС, Суд сформулював висновок, згідно з яким для припинення своїх повноважень голова правління ОСББ мала ініціювати питання скликання або загальних зборів ОСББ у порядку ст. 99 ЦК України, або зборів правління (до повноважень якого за статутом належить обрання голови правління зі своїх членів) з включенням до порядку денного питання про припинення своїх повноважень шляхом обрання нового голови правління або тимчасового виконувача його обов’язків. Одноособове видання наказів про власне звільнення й повторне прийняття на посаду виходить за межі повноважень, наданих законом та статутом.
Суд також не погодився з висновком апеляційного суду про відсутність юридично значущих наслідків оспорюваного наказу, оскільки голова правління, на власний розсуд (без погодження з юридичною особою, яка її призначила на цю посаду) змінила вид зайнятості, тривалість та організацію робочого часу, що безумовно впливає як на якісні та кількісні показники роботи на займаній посаді, так і на роботу правління в цілому, а тому відсутність порушення прав позивача як члена ОСББ і члена правління не доведено.
Отже, Верховний Суд скасував постанову апеляційного суду та залишив у силі рішення суду першої інстанції про визнання наказу неправомірним і його скасування.
Підготував Леонід Лазебний
З іншими правовими позиціями Верховного Суду, яких вже налічується понад 22 000, можна ознайомитися в аналітично-правовій системі LEX.
