Як атестувати лабораторію досліджень трудового процесу?

Вступив у силу спільний наказ Міністерства соціальної політики та Міністерства охорони здоров’я України «Про затвердження Порядку атестації лабораторій на проведення гігієнічних досліджень факторів виробничого середовища і трудового процесу» від 29 травня 2018 р. № 784/1012.

Лабораторіями, атестованими на проведення гігієнічних досліджень факторів виробничого середовища і трудового процесу можуть бути як юридичні особи, так і ФОП, які мають право на проведення досліджень за Порядком проведення атестації робочих місць за умовами праці від 1 серпня 1992 р. № 442.

Дослідження можуть проводити лабораторії, які:

1. мають у наявності засоби вимірювальної техніки, що пройшли повірку та/або оцінку відповідності вимогам технічних регламентів, реактиви і прилади відповідно до факторів, які досліджує лабораторія;
2. мають укладені трудові договори з працівниками, які здобули ступінь вищої медичної освіти, мають спеціалізацію з гігієни праці та у певних випадках, пройшли підвищення кваліфікації;
3. проводять гігієнічну оцінку умов та характеру праці відповідно до Державних санітарних норм та правил  затверджених наказом МОЗ від 8 квітня 2014 р. № 248.

Для визнання лабораторії атестованою уповноважений представник лабораторії особисто або рекомендованим листом подає до Держпраці або її територіального органу:

1. заяву про визнання лабораторії атестованою (додаток 1);
2. перелік факторів виробничого середовища та трудового процесу, які досліджуватиме лабораторія (додаток 2);
3. відомості про засоби вимірювальної техніки для виконання досліджень факторів виробничого середовища і трудового процесу (додаток 3);
4. відомості про придбання лабораторією реактивів для дослідження відповідних факторів виробничого середовища і трудового процесу;
5. відомості про кадрове забезпечення лабораторії (додаток 4);
6. копії документів, що підтверджують право власності або користування приміщеннями, в яких розміщується лабораторія.

За наявності у лабораторії акредитації, нею подається лише заява та копія атестата.

У разі залишення документів без розгляду орган атестації не пізніше 5 робочих днів з дати їх реєстрації повідомляє представника лабораторії у письмовій формі із зазначенням підстав та повертає такі документи у повному обсязі у спосіб, визначений в заяві.

За результатами розгляду документів Держпраця формує інформаційний перелік лабораторій, до якого у строк не пізніше 10 робочих днів з дати реєстрації таких документів вносить інформацію про атестовану лабораторію та розміщує її на своєму сайті.

Поділитися

Твітнути